Два «полюса» личности: экстраверсия и интроверсия

 Одна из самых известных и интересных классификаций типов личности принадлежит психологу и психиатру Карлу Густаву Юнгу. Он разработал отдельную теорию, в которой определил и ввел понятия «экстраверсии» и «интроверсии» – двух основных направленностей личности.

 Особенности учения о психологических типах
 Теория психологических типов предполагает (но не утверждает точно) о врожденности психических качеств, определяющих тип личности. Уже в раннем детстве можно заметить особенности поведения, которые позволят определить экстраверт или интроверт ребенок. Если малыш разговорчив, энергичен, дружелюбен, он экстраверт, а если сдержан, стеснителен и неразговорчив, то интроверт.
 Интроверсия предполагает направленность внутрь, вглубь своей личности, ориентированность на свой душевный мир. Экстраверсия предполагает направленность извне, на внешние события и окружающий человека мир.

 Но эта теория не так проста, как может показаться! Сложность заключается в том, что человек может принадлежать только к одному типу личности, но в то же время, в разных ситуациях проявлять качества противоположного типа личности. Неужели вероятно существование одновременно двух полярных типов личности в одном человеке?
 Чтобы понять теорию психологических типов, можно представить ее в виде шкалы, где две крайние точки, два «полюса» личности – это кстраверсия и интроверсия. Тогда станет понятно, что где-то посредине есть точка, «экватор», на котором эти два типа встречаются. Чем ближе к этой точке, тем больше сходства между двумя противоположностями. Таким образом, экстраверсия и интроверсия как бы перетекают одна в другую, концентрируясь на «полюсах».
 На какую крайнюю точку, координату какого «полюса» ориентируется личность и определяет внутреннюю или внешнюю направленность.

 Экстраверсия
 Экстраверты яркие, активные, смелые и целеустремленные личности, лидеры и управленцы. Они общительны, инициативны, азартны, оптимистично смотрят на жизнь. Экстраверты предпочитают шумные компании и собрания людей, чувствуют себя в них комфортно, любят шутить и смеяться. Из них получаются прекрасные организаторы и активисты движений, умеющие мотивировать и вдохновлять как речами, так и активными действиями.   
 Экстраверты также бывают импульсивными, безрассудными, легкомысленными, наглыми и эгоистичными. Часто азарт мешает таким людям подумать о последствиях, они рискуют необдуманно. Смелость, превратившаяся в наглость, тоже не красит таких личностей.
 Так как экстраверсия предполагает внешнюю направленность, такие личности часто ориентируются не на свое, а на общественное мнение, стандарты и требования. Им свойственен конформизм, они легко приспосабливаются к изменяющимся условиям.  Для них важно иметь статус, должность, список побед.
 Экстраверты очень эмоциональны, экспрессивны, любят выступать перед публикой. Они прекрасные ораторы, чем иногда злоупотребляют, так как умеют при помощи речи манипулировать людьми и легко их обманывать.

 Интроверсия
 Интроверт живет внутренней жизнью, которая бывает необычайно богатой и насыщенной переживаниями. Весь внешний мир он воспринимает через себя, но такой взгляд на жизнь не эгоистичен, скорее наоборот. Интроверт никогда не станет думать, что мир ему что-то должен дать, он думает о том, что он может дать миру. Причины своих неудач, интроверт ищет в себе, а не в окружающем мире.
 Личности-интроверты замкнуты, их круг общения ограничен только по-настоящему дорогими и значимыми людьми. Такие личности живут чувствами, мыслями, своими внутренними переживаниями. Часто внешний мир для интроверта выглядит угрожающим и некомфортным. Он избегает компаний, новых знакомств, публичных выступлений и высказываний своего мнения при малознакомых людях. Свои мысли и рассуждения они формируют в виде внутреннего диалога или озвучивают в беседе с самыми близкими людьми.

 Интроверты спокойны, сосредоточены, ответственны, наблюдательны, неторопливы и вдумчивы. Уравновешенность оберегает их от необдуманных поступков и чрезмерного проявления эмоций. Хотя эмоции и чувства их обычно очень глубокие. Интроверты искренни, они не умеют обманывать, им легче утаить информацию, чем произнести ложь. Интроверты всегда обдумывают свои решения, они предусмотрительны и осторожны.
 Интровертам бывает сложно адаптироваться в обществе, в частности, у них могут возникать проблемы с трудоустройством, так как идеальный работник нашего времени, по мнению большинства работодателей, должен обладать качествами экстраверта: коммуникабельностью, энергичностью, высокой скоростью реакции. Интроверты могут страдать от своей воспитанности, интеллигентности и доброты.

 Следует отметить: для успешной социализации и личностного роста необходимо развивать в себе те положительные качества характера, которые не были даны при рождении или воспитаны в детстве, а также подбирать комфортный для себя круг общения и профессию.